خانه / یادداشت / اجتماعی / چالش های پیش رو در طرح صالحین

چالش های پیش رو در طرح صالحین

salehin logoمیلاد خیراندیش- طرح صالحین یکی دیگر از اهداف بلند مدت جریان فرهنگی بخصوص یکی از اهداف اصلی در بسیج می باشد.این طرح با همت بسیجیان رشد یافت و شاهد رویش های بسیار ارزشمندی از این طرح می باشیم. همواره در اجرای طرح های بزرگ سعی بر این است که انسان های رشد یافته از نظر فرهنگ اسلامی و دارای بصیرت لازم جهت شناسایی جریان های پوشالی در ضدیت با اسلام ناب محمدی (ص) تربیت یابند ولی برای اجرای موفق این طرح لازم است چالش های موجود در این طرح را مطرح کرده و راهکار های لازم را ارائه دهیم.در ادامه این مقاله سعی می شود با مرور اهداف تشکیل حلقه های صالحین و چالش های پیش رو با شما خوانندگان عزیز مطالبی را به سمع و نظر شما برسانم.

تربیت انسان مومن، بصیر، مجاهد، فعال، انقلابی و دارای موضع از اهداف اصلی و اساسی شجره طیبه صالحین است. صالحین در واقع، بمنزله هموار کردن مسیر ظهور امام عصر (عج) ، کادرسازی دوباره برای انقلاب و نیز جریان‌سازی فرهنگی در کشور، با هدف غالب شدن رویکرد فرهنگی در تشکل‌های فرهنگی، دینی است(۱)

دلایل بالا گزیده ای بود از اهداف ارزشمتد این طرح بزرگ که از سال ۸۸ در سراسر کشور و در پایگاه های بسیج  شروع به فعالیت کرد.در تهران نیز این فعالیت ها به مراتب چشمگیر تر از سایر استان ها به چشم می خورد.اما در این میان و در کشاکش برگزاری این طرح چالش هایی هم به وجود می آید که خطر آن به مراتب شدیدتر و جبران ناپذیر تر برای افراد و از همه مهم تر اهداف این طرح به وجود خواهد آمد.

::.موانع و چالش های رو در روی این طرح و ارائه راهکار ها

۸iq5zcoe

۱- ایجاد وابستگی:

– از چالش های موجود در این طرح را  می توان به وابستگی های زود گذر بین سرگروه و متربی اشاره کرد که یکی از علائم شایع در بین سرگروه های عزیز و متربیان حلقه های صالحین می باشد.آنچه پیداشت و ضرورت امر اقتضا می کند این است که باید قبل از اینکه فردی را برای سرگروهی یک حلقه انتخاب  کنیم بدان توجه نماییم که برای کسی که می خواهد مسئولیت یک حلقه را بر عهده بگیرد،روشن سازی شود که  متربیان اکثرا در سنین نوجوان قرار دارد و  از خصوصیات بارز نوجوانان حس«حسادت»است.پس باید بسیار مراقب بود تا بین مترببان فرق و یا محبت بیش از حد به یک نفر انجام نشود تا حس حسادت در بین دیگر متربیان تقویت نگردد.

 ۲- پرهیز از آمار گیری و تهیه گزارش:

از دیگر چالش های موجود روند آمار دهی بعضی از سروگروه های حلقه های صالحین میباشد.این چالش می تواند ضربات جبران ناپذیری را به روند تربیتی حلقه ها ایجاد نماید،به طوری که سرگروه دیگر فقط به گزارش دادن های سوری روی می آورد و با دادن گزارش های غلط به مسئولین مربوطه ، از واقع بینی های مورد انتظار فاصله گرفته و این طرح را بدون بازدهی ادامه می دهد.یکی از راه حل ها می تواند این باشد که برگزاری حلقه ها را منوط به سیر کلاسی و زمانی نکنیم.می توان زمان اجرای حلقه ها بنابر صلاحدید سرگروه و با اجازه مربیان به برگزاری در زمان های غیر منظم، ولی با بازدهی بالا اقدام نمایند.

۳- سطحی نگری و برخورد نکردن با اشتباهات سرگروه:

از آفت های دیگر  می توان به سطحی نگری مربیان به رفتارهای اشتباه سرگروه ها نسبت به متربیان دانست.این طرح می تواند در بلند مدت ثمرات بسیار خوبی داشته باشد به شرطی که مربیان که همان فرمانده هان پایگاه ها می باشند اشراف کاملی بر برنامه های سرگروه های حلقه های صالحین داشته باشند.به عقیده نویسنده ضرو.رت اجرای یک طرح معمولا با اشراف داشتن رهبر گروه بر رفتار ها و شیوه برخورد معاونان خود با دیگر افراد ذیل آن مجموعه می باشد.در این طرح هم چنانچه مربی اشراف کاملی بر عملکرد سرگروه یک حلقه نسبت به متربیان نداشته باشد چ بسا که سرگروه، متربیان حلقه به ورطه گمراهی بکشاند.از نظر نویسنده مربی باید با اولین اشتباه سرگروه،سرگروه را در خلوت متوجه اشتباه هاتش قرار دهد.

۴- پرهیز از قبیله گرایی کردن حلقه ها

در بعضی از جلسات حلقه های صالحین مشاهده می شود که سرگروه سهوا با عملکرد و نحوه برخورد با متربیان آنها را با شیوه قبیله گرایی آموزش داده و آنها را در مقابل حلقه های دیگر قرار می دهد.این شیوه  هم هر چند با نیت تقویت حس انگیزه  باشد در ادامه اجرای این طرح، متربی دچار زیان های جبران ناپذیری از جمله بدبین شدن آنها نسبت به گروهی دیگر از حلقه ها خواهد شد.از راه حل های پیش روی این آفت در حلقه های صالحین می توان به برگزاری جلسات تفهیمی با سرگروه ها توسط مربیان اشاره کرد که با جلسات مستمر میان مربی و سرگروه های حلقه های صالحین به حل این آفت کمک شایانی خواهد کرد.

۵- هدف نداشتن از اجرای جلسات حلقه های صالحین

از دیگر آفت های این جلسات تبیین نکردن هدف های اصیل می باشد.که تبیین این هدف ها توسط مربی شجره طیبه صالحین برای سرگروه های محترم حلقه های صالحین می باشد.در بعضی از جلسات این حلقه های صالحین دیده می شود متاسفانه به دلیل اشراف نداشتن مربی نسبت به اهدف سرگروه های صالحین نسبت به جلسات حلقه ها موجب ریزش شدید اعضای بسیج از پایگاه شده است.که این امر باعث شده که هم متربی دچار شک نسبت به اهدف والا و مقدس پایگاه های بسی ج شده باشد و هم سرگروه دچار غرور کاذب نسبت به اعتماد متربی به خود؛ و این دو امر باعث شکست اهداف حلقه های صالحین و اهداف والای بسیج خواهد شد.

۶- عدم برگزاری جلسات تخصصی برای سرگروه های صالحین

بعد از اینکه افراد به عنوان سرگروه یک حلقه برگزیده می شوند از وظایف مربی نسبت به سرگروه این است که باید جلسات آموزشی تخصصی و تکمیلی برای سرگروه اجرا نماید.و عدم برگزاری چنین جلسات باعث وجود آمدن مشکلات جبران ناپذیری برای سرگروه های حلقه های صالحین میشود.و برگزاری چنین جلساتی چه از طرف حوزه مقاومت و چه از طرف ناحیه مقاومت ضروری می باشد.

۷- ضرورت عدم تقابل و همکاری پایگاه های بسیج در اجرای این طرح

در اجرای طرح شجره طیبه صالحین معمولا پایگاه هایی نیز هستند که در اجرای این طرح مهم با سطح بالا و تخصص بیشتری در حال اجرای این کار هستند و درمقابل پایگاه های بسیج دیگر نیز در اجرای طرح صالحین ضعیف عمل می کنند.این تضاد بین پایگاه های موجود نباید باعث بشود که پایگاه های قوی تر به جای تقویت سرگروه های پایگاه های ضعیف تر متربیان را به سمت و سوی پایگاه خود بکشانند چون این کار باعث می شود که ظرفیت موجود در هر شهرک و یا منطقه کاهش یافته و باعث ایجاد اختلاف بین دو پایگاه بشود. در اینجا ضروری است که معاونت های صالحین هم در حوزه های مقاومت و هم در ناحیه های مقاومت دست بکار شده و برای پایگاه های ضعیف تر برنامه ریزی های بیشتری در حوزه  ی تربیت سرگروه های حلقه های صالحین انجام دهد.


 

خدمت خوانندگان عزیز ۷ چالش پیش روی بر سر اجرای طرح صالحین معرفی گردید و سعی شد همزمان با معرفی این چالش ها، راهکاره هایی را نیز معرفی کرده باشم.اینجانب این ۷ چالش را بر اساس تجربه کاری در حوزه طرح صالحین عنوان کردم و قصد بر این است در یادداشت های بعدی ضرورت ادامه یافتن این طرح با رویکردی متفاوت را برای علاقه مندان ارائه دهم.بی صبرانه منتظر نقد های شما خوانندگان عزیز هستم.امیدوارم که اجرای این طرح در سراسر کشور با موفقیت و با تربیت انسان های والا و متعهد نسبت به این نظام اسلامی همراه گردد.انشاءالله…

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *